Хариулт: ➡ Менежментийн мөн чанар Олон талт: Менежмент нь төрөл бүрийн-ын мэдлэг/мэдээлэл агуулсан учраас олон салбартай. … Менежмент нь динамик: Менежмент нь тодорхой зарчмуудыг бий болгосон бөгөөд тэдгээр нь уян хатан шинж чанартай бөгөөд байгууллагын гарах орчны өөрчлөлтөөс хамааран өөрчлөгддөг.
Удирдлагыг яагаад олон сахилга бат гэж нэрлэдэг вэ?
1. Олон салбар: Менежмент нь тусдаа салбар болон хөгжсөн боловч социологи, сэтгэл судлал, эдийн засаг, статистик, үйл ажиллагааны судалгаа гэх мэт салбаруудаас мэдлэг, ойлголтуудыг гаргаж авдаг … Төрөл бүрийн салбарын мэдлэгийг нэгтгэх удирдлагын гол хувь нэмэр юм.
Удирдлага яагаад динамик шинж чанартай байдаг вэ?
Менежмент нь динамик функц юм:
Удирдлага нь байгаль орчинд болж буй өөрчлөлтийн дагуу зорилго, зорилт болон бусад үйл ажиллагаанд өөрчлөлт оруулах ёстой. Нийгэм, эдийн засаг, техник, улс төрийн орчин зэрэг гадаад орчин менежментэд маш их нөлөө үзүүлдэг.
Удирдлагын олон сахилга бат гэж юу вэ?
Олон салбар менежментийг амьсгалын замын тусламж үйлчилгээ, эмийн сан, гэрлийн шинжилгээ, зүрхний оношлогоо зэрэг уламжлалт лабораторийн тасгаас гадуур нэг буюу хэд хэдэн тасгийн удирдлага гэж тодорхойлж болно.
Сахилга бат хоорондын хамтын ажиллагаа гэж юу вэ?
Олон талт байдал гэж ойлгогддог Сахилгын хил хязгаарыг хэвээр хадгалдаг академийн янз бүрийн салбарын гишүүдийн харилцан үйлчлэл (Rosenfield 1992). Ийм хамтын ажиллагаа нь жишээлбэл, янз бүрийн салбарын шүүмжлэлтэй найзуудын хоорондын яриа хэлэлцээг агуулж болно (Lewis et al. 2012).
